Муниципальное общеобразовательное учреждение
Тверская область, Лихославльский район, д. Вёски, ул. Центральная, д. 23а
Телефон: +7 (48261) 2-52-24

 

Главная / Сведения об образовательной организации / Структура и органы управления

Структура и органы управления

Органами коллегиального управления  МОУ "ВСОШ" являются:

общее собрание работников МОУ "ВСОШ";

педагогический совет МОУ "ВСОШ";

Совет школы;

 

Единоличным исполнительным органом МОУ "ВСОШ"является директор:

Веселкова Екатерина Николаевна

 

Заместители директора

Лозгачева Марина Федоровна

Небылицына Тамара Алексеевна

 

Обособленных структурных подразделений МОУ "ВСОШ" не имеет.

 

Выдержки из Устава школы.

 

5.3. В Школе формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Конференция, общее собрание (конференция) работников Школы, педагогический совет, родительский комитет Школы, Совет Школы, Попечительский Совет.

5.4. Высшим коллегиальным органом управления Школой является Конференция;

Конференция:

Избирает прямым голосованием Совет Школы, его председателя, определяет срок их полномочий;

Принимает Устав Школы и решает вопрос о внесении в него необходимых изменений и дополнений;

Определяет основные направления совершенствования образовательного процесса, выбор курсов и учебных дисциплин; ...

5.5. В период между конференциями общее руководство осуществляет Совет Школы.

 

Совет Школы

  • Организует выполнение решений Конференции Школы;

  • принимает программу развития Школы;

  • председатель Совета совместно с директором представляет интересы Школы в государственных, муниципальных органах управления, общественных объединениях, а также наряду с родителями (законными представителями) интересы учащихся, обеспечивая социально-правовую защиту несовершеннолетних;

  • устанавливает распорядок работы Школы, продолжительность учебной недели и учебных занятий в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса, утверждает по согласованию с Отделом образования администрации Лихославльского района годовой календарный учебный график; ...

5.6. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышении профессионального мастерства и творческого роста учителей в Школе действует Педагогический Совет - коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников Школы.

 

Педагогический Совет под председательством директора Школы:

  • обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;

  • организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;

  • обращается к Совету Школы с предложениями о проведении в данном календарном году промежуточной аттестации в форме экзаменов или зачетов; принимает решение о переводе учащегося в следующий класс, условном переводе в следующий класс, а также (по согласованию с родителями (законными представителями) учащегося) о его оставлении на повторное обучение в том же классе, переводе в классы компенсирующего обучения или продолжении обучения в форме семейного образования;

  • принимает решение о награждении выпускников Школы похвальной грамотой «За особые успехи в изучении отдельных предметов»;

  • обсуждает годовой календарный учебный график; ...

5.7. Общее собрание (конференция) работников Школы собирается по мере надобности, но не реже 2 раз в год. Инициатором созыва Общего собрания (конференции) может быть Учредитель, Директор Школы, Совет Школы, первичная профсоюзная организация или не мене одной трети работников Школы. Общее собрание (конференция) работников Школы вправе принимать решения, если на нем присутствует более половины работников.

Решение Общего собрания (конференции) работников Школы считается принятым, если за него проголосовало не менее половины работников, присутствующих на собрании.

 

Процедура голосования по общему правилу определяется Общим собранием работников Школы.

 

Общее собрание работников Школы:

  • избирает Совет трудового коллектива и его председателя открытым голосованием;

  • избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Школы;

  • определяет тайным голосованием первичную профсоюзную организацию, которой поручает формирование представительского органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если первичная профсоюзная организация не объединяет более половины работников Школы...

На сайте veski-school.ru мы не собираем и не храним никакую информацию без вашего согласия.
Cookie используются для сбора статистики и информации технического характера и хранятся на вашем устройстве. Принимаю
Наверх страницы
Обращения граждан